FORMACIÓN EN SELECCIÓN POR COMPETENCIAS

De conformidad con las características del Pliego de Condiciones Particulares y Técnicas desde la Asociación Inserta Empleo se licita el servicio de Formación en Selección por Competencias. La finalidad de esta formación es proporcionar a los técnicos de Inserta Empleo los conocimientos, herramientas y habilidades prácticas necesarias para mejorar la implantación de un proceso completo de selección por competencias, parte esencial de la actividad de Inserta como empresa de intermediación laboral de personas con discapacidad. Junto a este objetivo principal, se establecen otros objetivos secundarios, que ayudan a definir la metodología y los elemento clave de la oferta del licitador: - Se busca unificar los procesos de trabajo relacionados con la selección de candidatos, siguiendo las indicaciones de Inserta. Se están produciendo incorporaciones en las plantillas de las diferentes direcciones regionales, lo que hace necesaria esta homogeneización. - Consolidar los procesos de trabajo según los criterios de Inserta Empleo; - Impulsar una cultura de puesta en común del aprendizaje y el conocimiento; - Desarrollar técnicas eficaces de valoración de puestos de trabajo en términos de competencias.